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양평중학교 규칙
제1장 총 칙
제1조(목적) 이 학교규칙은 초․중등교육법 제8조 및 동법시행령 제9조에 의거 양평중학교의 학사운영 등에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제2조(정의) 이 학교규칙(이하 “학칙”이라 한다)에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다.
① “휴업”이라 함은 학업을 얼마 동안 쉬는 것을 말한다.
② “수익자부담경비”라 함은 본교 사업의 실시에 의하여 이익을 받는 자에게 부과하는 금전적인 부담을 말한다.
제3조(교육목표) 양평중학교(이하 “본교”라 한다)는 ‘더불어 배우고 함께 문제를 해결하며 꿈을 펼치는 창의적 인재 육성)’을 교육목표로 한다.
제2장 명칭 및 위치
제4조(명칭) 본교는 양평중학교라 한다.
제5조(위치) 본교는 경기도 양평군 양평읍 양평중학교길 29에 둔다.
제3장 수업연한·학년·학기·휴업일
제6조(수업연한) 본교의 수업연한은 3년으로 한다.
제7조(학년) 학년도는 3월 1일부터 다음해 2월말까지로 한다.
제8조(학기) 본교의 학년은 학기는 매 학년도를 2학기로 나누되, 제1학기는 3월1일부터 학교의 수업일수·휴업일 및 교육과정 운영을 고려하여 학교장이 정한날까지, 제2학기는 1학기 종료일 다음날부터 다음 해 2월 말일까지로 한다. 제9조(휴업일) ①휴업일은 다음 각 호와 같다.
1. 관공서의 공휴일
2. 개교기념일 : 6월 24일
3. 여름방학
4. 겨울방학
5. 학년말 방학
6. 주 5일 수업제 운영에 따른 토요휴무일
②제1항 각 호 이외의 휴업일은 학교장이 매 학년도가 시작되기 전에 학교운영위원회의 심의를 거쳐 정할 수 있다.
③제1항의 제3호, 제4호, 제5호의 방학기간은 수업일수, 교육과정 운영 등을 고려하여 학교장이 조절할 수 있다.
④학교장은 제1항 각 호외에 천재지변, 기타 급박한 사정이 발생할 때에는 임시 휴업을 할 수 있다.
제4장 학급 수 및 학생 정원
제10조 (학급수 등) 본교의 학급수 및 학생정원은 당해년도 학생배치계획에 의하여 매년 경기도교육감이 정하여 통보한 학급수 및 학생정원으로 한다.
제5장 교육과정, 수업일수 및 운영, 고사, 과정수료, 졸업
제11조(교육과정 등) 각 학년의 교육과정 및 교과는 국가수준교육과정 및 경기도교육과정에 따라 학교에서 정한 교육과정에 의한다.
제12조(수업운영) ①수업이 시작되는 시각과 끝나는 시각은 학교장이 정한다.
②학교장은 교육상 필요한 때에는 학년 또는 학과 등을 달리하는 학생을 병합하여 수업할 수 있다.
③학교장은 방송프로그램을 수업에 활용할 수 있다.
④학교장은 정보통신 매체를 이용하는 수업을 운영할 수 있다.
⑤학교장은 교육상 필요하다고 인정될 경우 학생의 「학교장 허가 교환․교류학습」 기간은 해당 학년 범위 이내에서「학교장 허가 현장체험학습」 기간은 연간 20일 범위 이내에서 허가할 수 있으며, 「학교장 허가 현장체험학습」 및 (학교장 허가 교환․교류학습」 규정에 따라 이를 수업으로 인정한다.
⑥학교장은 교육의 본질 추구와 학생 개개인의 특기 신장 등을 위하여 교과활동 외에 다양한 활동을 실시할 수 있다.
제13조(수업일수) ①수업일수는 매 학년 190일 이상으로 한다. 단, 학교장은 천재․지변이나 교육과정의 운영상 필요한 경우에는 10분의 1의 범위 안에서 수업일수를 감축 운영할 수 있으며, 수업일수를 감축한 경우 다음 학년도 개시 30일 전에 경기도교육감에게 보고하여야 한다.
②수업일수는 초․중등교육법 제31조제1항에 따른 학교운영위원회의 심의 또는 자문을 거쳐 결정한다.
제14조(학생평가) ①교과학습의 평가는 지필평가와 수행평가로 구분하여 실시한다.
②본교에서 실시하는 학생평가는 학교 학업성적관리규정에 따른다.
③학교장은 필요에 따라 임시고사를 실시할 수 있다.
제15조(수료 및 졸업) ①각 학년의 과정 수료 또는 졸업을 인정함에는 출석일수와 교육과정의 평가 성적을 산정하여 정한다.
②각 학년의 과정수료에 필요한 출석일수는 해당학년 수업일수의 3분의 2이상으로 한다.
③학교장은 학교의 전 교육과정을 수료하였다고 인정한 자에게 [별지 제1호 서식]에 의한 졸업장을 수여한다.
제6장 취학의무의 면제 및 유예
제16조 (취학의무 면제ㆍ유예)
① 취학의무의 면제 또는 유예는 교육감이 정하는 질병 등 부득이한 사유가 있는 경우에 한하여 행하며, 교육감이 정하는 질병은 다음 각 호와 같다. 이 경우 취학이 불가능하다는 의사 소견이 담긴 진단서를 첨부하여야 한다.
1. 장기간 취학이 불가능하다고 판단되어 보호자가 신청한 보건복지가족부령으로 지정된 법정전염병 등
2. 취학이 불가능하다고 판단하여 보호자가 신청한 신체적 정신적 결함 또는 질병
3. 장기간 학습 적응에 어려움이 있다고 판단되는 성장부진 또는 발육부진
② 취학의무의 면제 또는 유예는 학교장이 의무교육대상자의 보호자의 신청으로 이를 결정한다. 다만 보호자가 행방불명 등 부득이한 사유로 신청할 수 없는 경우에는 학교장 직권으로 면제 또는 유예를 결정할 수 있다.
③ 학교장은 취학의무 면제 또는 유예 결정을 한 때에는 보호자와 교육장에게 각각 그 내용을 통보하여야 한다. 다만, 보호자의 행방불명 등의 사유로 그 내용을 통보할 수 없는 때에는 그러하지 아니한다.
④ 취학의무의 유예는 1년 이내로 한다. 다만 특별한 사유가 있을 때에는 유예 기간을 연장할 수 있다.
제17조(의무교육 유예자 등의 학적관리)
① 취학의무의 면제 또는 유예는 당해 학교의 장이 의무교육대상자의 보호자의 신청으로 이를 결정한다. 다만, 보호자가 행방불명 등 부득이한 사유로 이를 신청할 수 없을 때에는 당해 학교의 장이 그 사유를 확인한 후 면제 또는 유예를 결정할 수 있다. 중학교의 장이 취학의무의 면제(유예)를 결정하는 경우에는 교육감이 정하는 질병, 기타 부득이한 사유가 있는 경우에 한하여 행하여야 한다.
②학교 장은 유예받은 자 중 입학 이후 유예받은 자나 정당한 사유 없이 3월 이상의 장기결석을 한 자에 대하여 학칙이 정하는 바에 따라 정원외로 학적을 관리할 수 있다.
제18조(장기 결석자에 대한 조치) 장기 결석자에 대한 조치는 초᛫중등교육법 시행령 제25조 및 제26조, 미취학 및 무단결석 학생 대응관리 교육부 매뉴얼을 따른다.
제7장입학, 전․편입학, 재취학, 전학
제19조(입학시기) 본교 제1학년에 입학할 수 있는 자는 다음 각 호의 1에 해당하는 자로 한다.
제20조(입학자격) ①학생의 입학은 교육과정 이수에 지장이 없는 범위인 당해학년 수업일수의 3분의 2이상 남은 시점까지 수시로 할 수 있다.
②학생의 재입학 또는 편입학의 시기는 교육과정 이수에 지장이 없는 범위 안에서 수시로 할 수 있다.
제21조(입학결정 및 방법) ①본교 입학은 초·중등교육법 시행령 제69조 ③항에 의거 배정받은 자에 한하여 학교장이 이를 허가한다.
제22조(재취학) 초․중등교육법시행령 제 66조에 의거 재입학은 해당 학교의 학칙이 정하는 바에 의하여 학교장이 행함
제23조(전입학)
①본교에 전․편입학을 지원하는 자가 있을 때에는 「양평교육지원청 전᛫편입학 업무 시행 지침」에 따라 학교장이 허가한다.
②「양평교육지원청 전᛫편입학 업무 시행 지침」에 의거, 전학은 타 시군 또는 타시도에서 양평교육지원청 관내 학교군 또는 중학구로 거주지를 이전한자 및 관내 학교군 또는 중학구에서 관내 다른 학교군 또는 중학구로 거주지를 이전한 자에 한하여 전입학 등을 허용한다.
③ ②항의 규정에도 불구하고 학교장이 교육환경을 바꾸어 줄 필요가 있다고 인정하는 경우에는 거주지의 이전과 관계없이 전입학 등을 허용할 수 있다.
④ 외국에서 귀국한 학생, 외국인 학생, 북한이탈주민의보호 및 정착지원에 관한 법률 제2조 제2호의 규정에 의한 북한이탈주민의 자녀는 전입학 등 입학하고자 하는 중학교의 학칙이 정하는 바에 따라 해당 중학교에서 처리한다. ⑤ 중학교 학교폭력 가해학생 전입학 등은 「양평교육지원청 전᛫편입학 업무 시행 지침」의 별도 지침에 의한다.
⑥ 성폭력 피해학생과 아동폭력᛫아동학대 피해학생 전학은 해당 법률을 따른다.(성폭력방지및피해자보호등에관한법률 제7조, 가정폭력방지및피해자보호등에관한법률 제4조의4,아동복지법 제29조)
제24조(학업중단 숙려제) 학업중단 숙려제의 운영은 경기도교육청 학업중단숙려제 운영 계획을 따른다.
제25조(입학서류) 본교에 입학하려는 자는 따로 정한 절차에 의하여 입학에 필요한 서류를 제출하여야 한다.
제26조(전‧편입학서류) 본교에 전‧편입학하려는 자는 전․편입학에 필요한 제반서류를 제출하여야 한다.
제27조(보증인) ①보증인은 학생의 친권자 또는 후견인으로 한다.
본교에 전‧편입학, 재취학 하려는 자는 전․편입학, 재취학에 필요한 제반서류를 제출하여야 한다.
②제1항의 보증인이 학교 소재지에 부재한 경우에는 달리 본교 소재지에 주소를 가지고 독립의 생계를 영위하는 성년자 중에서 부 보증인을 정하여야 한다.
③보증인‧부 보증인이 그 신상에 이동이 생긴 때, 또는 주소지를 변경할 때에는 즉시 학교장에게 신고하여야 한다.
제8장 조기진급 및 조기졸업
제28조(조기진급․조기졸업․조기입학) ①본교는 제15조의 규정에도 불구하고, 조기진급 및 조기졸업 대상자로 선정된 학생에 대하여 제29조의 규정에 의한 조기진급․졸업․진학 평가위원회(이하“위원회”라 한다)의 평가를 거쳐 개별 교과목의 조기이수가 인정된 경우에는 조기진급 및 조기졸업을 인정할 수 있다.
②본교는 제15조의 규정에도 불구하고, 조기진급 및 조기졸업 대상자 여부와 관계없이 상급학교에 조기입학을 원하는 학생에 대하여 제29조의 규정에 의한 위원회의 평가를 거쳐 상급학교 조기입학자격을 부여할 수 있다.
③제2항에 따라 조기입학자격을 얻어 상급학교에 입학한 경우에는 조기졸업 한 것으로 본다.
④제1항 및 제2항에 따른 조기진급․졸업 대상자 선정 및 조기입학자격 부여를 위한 기준은 경기도교육청 조기진급 등에 관한 시행지침에 따른다.
⑤제15조 제3항의 규정에도 불구하고 조기졸업에 의한 졸업장은 [별지 제2호 서식]에 의한 졸업장을 수여한다.
제29조(조기진급․졸업․진학 평가위원회) ①조기진급․졸업 인정을 위하여 조기진급․졸업․진학 평가위원회(이하“위원회”라한다)를 둘 수 있다.
②위원회의 구성‧운영 및 조기진급 및 조기졸업에 관하여 필요한 사항은 학교장이 따로 규정 및 시행계획을 수립하여 시행한다.
제9장 수업료 등
제30조(수업료 등 징수) 학생으로부터 수업료와 입학금, 학교운영지원비는 받지 아니한다.
제31조(기타비용의의 징수) 수익자부담경비(급식비, 현장학습비, 특기적성교육활동비등)와 같이 교육과정 운영을 위하여 필요한 경우는 학교운영위원회의 자문을 거쳐 결정·징수한다.
제10장 학생포상 및 징계
제32조(학교생활인권규정) ①학교장은 학생들로 하여금 자주적 학습 능력과 민주시민으로서의 생활과 준법의식을 함양하여 법치주의 사회실현에 기여할 수 있도록 학생생활과 관련한 제반 사항을 별도로 제정․운영 한다.
②학교장은 학생 포상, 징계, 징계 외의 지도방법, 두발·복장 등 용모, 교육목적상 필요한 소지품 검사, 휴대전화 등 전자기기의 사용 및 학교 내 교육·연구 활동 보호와 질서 유지에 관한 사항 등 학생의 학교생활에 관한 사항, 학생자치활동의 조직 및 운영에 관한 사항을 제‧개정할 때에는 학칙으로 정하는 바에 따라 미리 학생, 학부모, 교원의 의견을 들어야 한다.
제33조(포상) ①학교장은 품행이 방정한 자, 학업이 우수한 자, 각종 기능이 우수한 자, 근면성이 뛰어난 자, 선행에 있어 타인의 모범이 되는 자, 또는 공로가 있는 자 등에 대하여 포상할 수 있다.
② 학생 포상의 종류, 시기 등 기타 필요한 사항은 학교장이 따로 정한다.
제34조(훈육·훈계방법) 본교의 교원이 학생을 지도 할 때에는 체벌을 금지하며 인권을 존중하는 훈육‧훈계의 방법으로 행하여야 한다.
제35조(징계) ①학교장은 교육상 필요하다고 인정할 때에는 학생에게 다음 각 호의 징계를 할 수 있다. 이 경우 학교장은 학생 또는 학부모 등 보호자에게 의견 진술의 기회를 부여하여야 한다.
1. 학교 내의 봉사
2. 사회봉사
3. 특별교육이수
4. 1회 10일 이내, 연간 30일 이내의 출석정지
②학교장이 제1항의 규정에 의한 징계를 할 때에는 학생의 인격이 존중되는 교육적인 방법으로 하여야 하며, 학생의 보호자와 학생의 지도에 관하여 상담을 할 수 있고, 그 사유의 경중에 따라 징계의 종류를 단계별로 적용하여 학생에게 개전의 기회를 주어야 한다.
③학생이 학교 내의 봉사, 사회봉사, 출석정지 조치로 인해 병과된 특별교육 조치를 받을 경우 학생 및 학부모는 단위학교 특별교육프로그램을 이수한다.(단, 사안 및 여건에 따라 경기도 교육감이 지정한 특별교육이수기관에 위탁하여 실시 가능), ‘특별교육이수’는경기도교육감이 지정한 특별교육이수기관에서만 실시한다.
④제1항4호의 징계를 받은 학생의 출석정지 기간은 학교생활기록부의 출결상황란에 ‘무단결석’ 일수에 산입하여 기재하되, 특기사항란에 사유는 기재하지 않는다.
⑤ 다만, 의무교육을 받고 있는 학생은 퇴학시킬 수 없다.
제11장 학생자치 및 학부모회 활동의 조직 및 운영
제36조(학생자치활동) ①본교는 민주시민으로서의 자질을 함양하고 학생의 취미 및 특기 적성 신장을 통한 건전한 학풍을 조성하기 위하여 양평중학교 학생자치회(이하 ‘학생회’라 한다)를 둔다.
②기타 ‘학생회’와 관련하여 필요한 사항은 학생의 의견을 반영하여 학교장이 따로 제정․운영 한다.
제37조(학생의 의무) 학생은 학칙 등 제 규정을 준수하여야 하며, 수업‧연구 등 본교의 기본 기능수행에 방해가 되는 개인 또는 집단적 행위와 교육목적에 위배되는 활동을 하여서는 아니 된다.
제38조(학부모회의 설치) ①학부모들이 교육공동체의 일원으로 교육활동에 참여하여 학교교육 발전에 이바지하기 위하여 양평중학교 학부모회(이하 ‘학부모회’라 한다)를 둔다.
②‘학부모회’와 관련하여 필요한 사항은 학부모 총회에서 학부모회 규정으로 정한다.
제12장 보 칙
제39조(학칙개정 절차) ①학칙은 학교장의 제안에 의하여 법령(법, 조례, 지침 등)의 범위에서 학교운영위원회의 심의를 거쳐 개정한다. (※공립의 각급학교)
②학칙은 학교법인의 요청이 있는 경우에 한하여 학교장의 제안에 의하여 법령(법, 조례, 지침 등)의 범위에서 학교운영위원회의 자문을 거쳐 개정한다. (※사립의 각급학교)
③제1항의 학칙개정은 학교장의 발의에 의하여 제안되며, 학교운영위원회 심의(사립은 자문)는 재적위원 3분의 2이상의 찬성을 얻어야 한다.
④제안된 학칙개정안은 이를 20일 이상 학교홈페이지 및 게시판 등에 공고 하여야 한다.
⑤기타 학칙개정안의 제안방법, 학생의 참여방법 등 학칙 개정절차에 관한 세부사항은 학교장이 따로 정한다.
부 칙
1. 이 학칙은 2013년 9월 1일부터 시행한다.
2. 이 학칙 시행 상 필요한 세부 사항은 학교장이 따로 정한다.
3. 이 학칙은 2014년 4월 30일부터 시행한다.
4. 이 학칙 시행 상 필요한 세부 사항은 학교장이 따로 정한다.
5. 이 학칙은 2016년 5월 23일부터 시행한다.
6. 이 학칙 시행 상 필요한 세부사항은 학교장이 따로 정한다.